Směrnice EP poukazující na flexicurity – nové povinnosti pro zaměstnavatele
Komise proto v rámci svého pracovního programu předložila návrh směrnice o transparentních a předvídatelných pracovních podmínkách. Celkovým cílem směrnice je podporovat bezpečnější a předvídatelnější zaměstnanost při současném zajištění přizpůsobivosti trhu práce a zlepšování životních a pracovních podmínek. V posledních letech, zejména po finanční krizi v roce 2008, došlo ke zvýšení flexibility …
Pokračování textu „Směrnice EP poukazující na flexicurity – nové povinnosti pro zaměstnavatele“